A l'issue de semaines de négociations, faisant suite à la dénonciation des accords en vigueur chez Club-Internet, les statuts des salariés d'origine Club-Internet vont être harmonisés avec ceux de Neuf Cegetel.

Ceci veut dire, pour les ex-Club rejoignant Neuf :
- le bénéfice du nombre de RTT de chez Neuf Cegetel;
- l'harmonisation des périodes d'aquisition et de prise de congés payés qui seront du premier janvier au 31 décembre (ce qui n'engendre aucune perte de jour de congé)
- les salariés concernés vont recevoir une lettre d'information leur modifiant leur intitulé de fonction suite à l'accord unanime des partenaires (en cas de contestation individuelle, écrivez à l'@lias Commission Paritaire pour l'Emploi)
- la bascule sur la mutuelle de Neuf: la CFTC a soutenu l'idée que les salariés d'origine Club basculent au premier juillet, pour éviter un changement de régime en mars/avril quand une partie de l'effectif rejoindrait Bouygtel en Juin, bref on vous évite deux changements consécutifs de mutuelle ;
- seule la CFTC Neuf Cegetel a demandé que par dérogation les salariés "origine Club" puissent rejoindre la mutuelle Neuf sur demande par anticipation;
- la CFTC Neuf Cegetel a obtenu toute seule que les Agents de Maîtrise de Club-Internet, dont le statut n'existe pas chez Neuf Cegetel, passent Cadres.

La CFTC signera donc sans rougir cet accord d'harmonisation des statuts Club vers Neuf.